Velfærdsreformen – Københavns Universitet

Center for Pensionsret
Resize Print Bookmark and Share

Center for Pensionsret > Pensionsretligt Leksikon > Velfærdsreformen

Velfærdsreformen

Lovkompleks, der bygger på den plan, regeringen fremlagde i 2006, og som senere fik støtte fra en større del af oppositionen. En række af disse regler har betydning for pensionsområdet. Oversigtsmæssigt omfatter reformen følgende elementer:

Gradvis højere efterlønsalder, begyndende i 2019

Gradvis højere folkepensionsalder, begyndende i 2024

Delpension ophæves over en årrække, allerede fra 1. januar 2007

Varigheden af dagpengeretten er nu 4 år for alle, uanset alder

Særligt løntilskud til over 55-årige, som har modtaget dagpenge, introduktionsydelse, kontanthjælp eller starthjælp i 12 sammenhængende måneder fra 1. januar 2008

Seniorjob til ledige, der er fyldt 55 år, og som mister dagpengeretten efter 4 år fra 1. januar 2008

Mulighed for at fortryde manglende tilmelding til efterlønsordningen.

Pga. reglerne om tidligste og seneste pensioneringsdato er der også gennemført ændringer med hensyn til skattebegunstigede ordninger ændret med virkning pr. 1. maj 2007. De nye regler gælder således for nytegninger efter 1. maj 2007.


Kommentarer:


Skriv kommentar

Navn:

Email:

Kommentar: